Directorul general de la Poșta Română, Valentin Ștefan, a vorbit despre greva în care au intrați angajații din subordinea sa și a explicat faptul că opinia conducerii este aceea că acesta este un gest ilegal și că cei care au participat nu își vor primi salariile. După cum a explicat acesta, aproximativ 10% dintre cei care lucrează la Compania Națională Poşta Română S.A încalcă legea, iar după o decizie a instanței nu vor mai primi banii pentru zilele de protest, transmite Antena 3 CNN.
„Pe baza estimărilor noastre, 10% din angajații companiei vor intra în grevă astăzi, ne vom asigura că activitatea companiei acolo unde se intră în grevă se va efectua normal.
Noi credem că această grevă este ilegală. Dacă instanța va declara greva ilegală, din păcate, toți cei care intră în grevă nu-și vor primi salariile, pentru că zilele de grevă nu se plătesc. Pe lângă faptul că salariile sunt mici, nici măcar acelea nu vor fi plătite”, a explicat directorul de la Poșta Română.
În contextul acestei greve, directorul a anunțat că Poșta Română pregătește echipe mobile pentru a asigura continuitatea activității de zi cu zi. În plus, acesta a făcut o ultimă ofertă de 390 de lei în plus pentru cei cu cele mai mici salarii, reprezentând aproximativ un sfert dintre angajați.
După cum explică acesta, problema salariilor de la Poșta Română este veche de peste 20 de ani și că nu poate fi rezolvată rapid. Astfel, el a anunțat că oferă o creștere de 400 de lei pentru angajații cu salariul minim, dat că această variantă a fost respinsă de sindicaliști.În plus, Valentin Ștefan a mai adăugat că Poșta Română nu are acum resursele necesare pentru o creștere salarială mai mare, argumentând că această companie nu primește fonduri de la bugetul de stat. În plus, el a adăugat că poștașii au avut o creștere salarială de 50% în ultimii 2 ani.
„Un salariat cu normă întreagă câștigă aproximativ 3.000 de lei la Poșta Română. Eforul financiar al companiei duce undeva la 5.000 de lei brut. Problema salariilor este de 20 de ani și nu se poate rezolva de azi pe mâine. Noi am încercat să rezolvăm situația, iar în ultimii doi ani, salariile au crescut cu 50%.
Nu este de ajuns și vrem să continuăm această creștere, mai mult, am oferit către sindicat o creștere de aproape 400 de lei pentru cei care au salariul minim pe economie. Ei au respins oferta, dar compania nu are mai mulți bani. Nu ne vin bani de la buget”, a declarat Valentin Ștefan, director general Poșta Română.
Citește și: